岗位职责:
1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划、业务发展规划及各阶段工作目标分解；
2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
3、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，协助监督各项管理制度的制定及推行；
4、配合总经理处理外部公共关系、重要客户等；
5、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
6、协助总经理管理公司重大项目；
7、撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要；
8、协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理办开展企业文化工作；
9、完成其他临时交办的任务。
任职要求：
1、工商管理、企业管理、工程项目管理等相关专业本科以上学历。
2、1年以上相关行业企业行政管理工作经验，1年以上相关职位工作经验，优秀应届生亦可。
3、谈吐得体，普通话流利，形象气质佳；
4、具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
5、良好的中英文口语、阅读和写作能力，英语达到CET-6以上水平；
6、熟练使用办公软件。
7、较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；
8、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力，具有一定的商务谈判能力，善于协调公司内外各种人际关系；
9、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，思维敏捷，较强的独立工作能力和公关能力。